Løn som videoproducer

En videoproducer planlægger, optager og redigerer videoindhold — fra virksomhedsfilm og reklamer til sociale medier og dokumentar. Videoproducere arbejder med kamera, lys, lyd og redigeringssoftware (Premiere Pro, DaVinci Resolve). Erhvervet er registreret hos Danmarks Statistik under DISCO-08-kode 2642 — den officielle betegnelse er "Journalistisk arbejde".

Med en gennemsnitlig månedsløn på 55.293 kr. ligger erhvervet over gennemsnittet i Danmark (+9%) — og medianen på 53.283 kr. viser, hvad den typiske videoproducer tager med hjem hver måned. Alle tal er fra seneste DST-offentliggørelse (LONS20, 2024).

Halvdelen af alle videoproducere i Danmark tjener mellem 44.360 kr. (nedre kvartil, P25) og 63.283 kr. (øvre kvartil, P75) — et spænd på 18.923 kr.. Spændet afspejler en kombination af erfaring, specialisering, sektor og geografi.

Hvis du lige er startet i jobbet, ligger du typisk i den nedre del af spændet. Med 5+ års erfaring forventes du at bevæge dig mod — eller over — medianen på 53.283 kr.. Ligger du allerede over P75, er du i top 25% af dit erhverv, og forhandlingen bør i højere grad rette sig mod ikke-løn elementer som pension, bonus og uddannelses­budget.

Blandt de sektorer, der beskæftiger videoproducere, ligger stat (inklusiv sociale kasser og fonde) højest med en gennemsnitsløn på 59.377 kr., mens virksomheder og organisationer ligger lavest på 54.305 kr. — en forskel på 9.3%. Forskellen er væsentlig, når du skal vurdere et jobtilbud eller overveje et sektorskift.

Husk at den nominelle lønforskel ikke fortæller hele historien. Offentlige arbejdsgivere tilbyder typisk 15–18% i pensionsbidrag, mod 10–15% hos de fleste private — en forskel, der akkumuleres betydeligt over en karriere. Bonus og variabel løn er til gengæld langt mere udbredt i det private.

Siden 2013 er månedslønnen for videoproducere vokset fra 47.324 kr. til 55.293 kr. i 2024 — en samlet stigning på +17% over perioden.

Det seneste år er lønnen ændret med +3.9% — på linje med det generelle lønindeks på arbejdsmarkedet, der typisk ligger på 2–4% om året. Bemærk, at tallene ikke er korrigeret for inflation; realløn­udviklingen har været mindre markant, særligt i perioden 2022–2023.

Videoproducere har typisk en uddannelse i film- og medievidenskab, multimediedesign eller tv-produktion fra Den Danske Filmskole, DMJX, Super16 eller KEA. Mange er selvlærte og har opbygget kompetencer via YouTube-tutorials og praktisk erfaring. Kernekompetencer inkluderer kameraarbejde (DSLR, mirrorless), lyssætning, lydoptagelse og redigeringssoftware (Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve, After Effects). Erfaring med drone-optagelse (DJI), motion graphics og color grading er værdifulde tillægskompetencer.

Karrieresporet er Produktionsassistent → Junior Videoproducer → Videoproducer → Senior Videoproducer → Head of Video / Content Director. Mange starter som freelancere eller i små produktionsselskaber og bevæger sig mod faste stillinger i medie- eller marketingafdelinger. Specialisering i branded content, dokumentar, live streaming eller animation giver adgang til bedre betalte nicheroller.

Vis din portfolio: produktioner du har stået for, viewtal, engagement og kunderesultater. Dokumentér fx: 'Producerede en brandfilm med 1,2 mio. visninger' eller 'Min content-serie øgede kanalens subscribers med 300 % på 6 måneder'. Videoproducere med stærke tekniske skills i color grading, motion graphics og After Effects kan kommandere en højere løn. Freelance-erfaring giver dig et godt benchmark for din markedsværdi.

Konkret: Brug medianen (53.283 kr.) som dit anker — det er markedets fakta og lader sig ikke nemt modargumentere. Er du placeret over P75 (63.283 kr.), bør du forhandle om bonus, pension og andre goder frem for grundløn.

Vi har bygget et personligt forhandlingsoplæg for videoproducere — indtast din nuværende løn og erfaring, og få konkrete argumenter samt en anbefaling, du kan tage med til næste MUS.